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近来,农发行邹平市分行切实加强基础工作,正视问题,面对矛盾,多次将合规管理作为全领域业务经营的头等大事。 着力提高员工的思想认识、转变旧观念,促进“我要守法”意识的培养。 在内部管理中反复实行制度、防控风险,以四个“提高”全面深化合规管理,推动业务经营持续稳健快速发展。
一是提高制度的执行能力。 切实转变就业形式,加强考勤和就业考核,促进员工职务责任意识的增强。 营业部成员带头研究了上级的制度方法,正确掌握政策规定,提高标准,严格要求,真正具体化了各项员工制度,切实提高了执行力。
二是提高员工的业务素质。 多次自觉、积极开展学习,每周抽出半天,对各类业务知识组织开展集体学习,实际学习使用,促进业务操作的及时、全面、准确、一致。
三是提高信用管理水平。 首先,严格关闭贷款准入,严格掌握条件,充分调查论证。 二是关闭贷款支付,把握资金流向,确保银企账面一致,库贷挂钩。 三是严格的贷款后管理,定期清查仓库,反复监督粮食销售现场。 四、严格收回和关闭贷款,实行购房贷款销售,按期结算。
四是提高检测指导效果。 另一方面,严格执行领域的业务审查,真正起到管理的作用。 另一方面,实施信贷业务监督,发现问题及时报告、纠正、处理。 三是多次检查,不讲究形式,讲究效果,真实反映。
(通讯员:田溪,邹平市分行)
标题:财讯:农发行邹平市支行深化合规管理从业
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