专项整治促进 西宁人力资源服务机构健康发展

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近日，西宁市人社部门联合西宁市市场监督管理和公安部门开展了为期1个月的劳务中介专项整治活动， 进一步规范了全市经营性人力资源服务机构市场行为，强化了对经营性人力资源服务机构的监管。

此次专项行动期间，西宁市人社部门对146家经营性人力资源服务机构开展了地毯式筛查，对51家机构联合西宁市市场监管部门进行了“双随机一公开”检查，指导和督促企业依法规范用工215次。检查重点围绕未经许可擅自从事职业中介活动或经营劳务派遣业务、发布虚假或含有歧视性内容招人信息、哄抬或操纵人力资源市场价格、向劳动者收取押金、假外包真派遣、高额“返费”等违法违规现象，并依法予以打击和整治。

对检查中发现的部分机构办公场地变更后未及时向主管部门备案、劳动合同签订不规范、相关制度流程、收费标准、监督电话未及时公式、发布不实招人信息以及以招人为名牟取高额中介费等问题，责令相关人力资源服务机构限期整改。通过采取宣传告知、重点检查、集中清理、依法整改、跟踪落实五个步骤，着力引导人力资源机构依法设立、诚信经营，确保各项规范要求落到实处。

专项整治行动取得了阶段性成效，引导全市各经营性人力资源服务机构依法经营、诚信服务，促进了人力资源合理有序流动，为西宁市就业创业营造了良好氛围。

青海人力资源，西宁人力资源